V tokratni epizodi se mi je pridružil psiholog Erik Babič.

Erik se na svojem poklicnem področju ukvarja predvsem z organizacijsko psihologijo. Poleg tega pa je soustanovitelj zavoda Empatiko, kjer se ukvarja z izobraževanjem na področju mehkih veščin in duševnega zdravja.

Z Erikom v epizodi govoriva o psihološki varnosti v organizacijah, o vzpostavitvi kvalitetne organizacijske kulture, o pomenu ranljivosti, o vlogi dobrega vodje ter iskanju svojih kariernih potencialov.

Upam, da ti bo epizoda v navdih.

Če še nisi, bi te povabila, da se prijaviš na kanal Brstolgoije, na platformi, kjer poslušaš to epizodo.

Poleg tega bom zelo vesela kakršnihkoli komentarjev ali delitve epizode, saj na ta način pomagaš, da BRSTOLOGIJA raste in se razvija še naprej.

TEME POGOVORA:

• Zdravo delovno okolje
• Psihološka varnost
• Ranljivost na delovnem mestu
• Vodenje in krepitev odnosa med zaposlenimi
• Krepitev zavzetosti
• Odgovornost do dela
• Organizacijska kultura 
• Kako najti delo, ki ti odgovarja?
• Želje posameznika vs potrebe družbe 
• Izzivi mlajših generacij
• Sledenje sebi
• Težave v duševenm zdravju med mladimi
• Izgorelost in depresija
• Skrb za duševno zdravje v organizacijah